被两个老板玩了一个晚上（被两个老板玩了一个晚上怎么说）

单位里两个重要领导几乎同时约你晚上吃饭，如何取舍

单位里两个重要的领导请吃饭，并且是在同一个时间，这种情况的确是很难选择。

你可以根据自己的状态，比如和领首高让者局导之间的远近度，或者是工作的状态，念档来选择合适的方式。

单位里两个重要领导几乎同时约你晚上吃饭，你会如何取舍？

要把得罪人的这种事情降到最低。首先单位两个重要的领导都要同时约自己吃饭，这可能是对圆耐中我们是比较看重的，我们没有办法做到两边都不得罪，我们能做到的就是要将得罪人的影响力降到最低，可以自己进行综合分析，哪个领导对自己的信任是比较深的，一般领导的信任都是日积月累累积起来的，如果我们和其中的一个领导的关系很好，那么我们就算因为一些原因拒绝了他，他也会去从很大程度上体谅我们。

我们一定要去分析两个领导对我们的重要性，如果两个领导本身对于我们都有很大的影响，但是其中一个领导是在日积月累的信任上面去看重自己想要请自己吃饭，而另一个领导则是第一次想要请自己吃饭，那么自己可以选择去拒绝在日积月累的信任上去信任我们的领导，因为像这种领导已经足够了解我们知道自己的品性和为人自己因为某些原因拒绝了他，他也会表示理解，但是如果是刚刚接触的这种领导，很可能这就是第一印象，如橘山果拒绝以后工作会出现很多麻烦。

除此之外，还必须亩隐要根据自己的自身情况来进行综合分析，如果一个级别比较高，一个级别比较低，那么在对自己的帮助上面则必须要进行一定的取舍。毕竟高级别的领导对于低级别的领导是有一定的压制能力的，我们在选择高级别的领导吃饭之后，另一个领导并不会多说什么，因此针对于像这种情况我们一定要合理的进行分析，并且要根据两个领导对自己重要性来进行最终选择了。

单位两个重要的领导几乎约自己同时吃饭，自己需要进行取舍的时候，还是要尝试的学会去选择对自己重要性比较大的，这样才能有助于职业发展。

我被老板睡了好多次可是答应提拔我涨薪水一次也没有

重点你是觉得工资低，还有一个重点你要考虑，你觉得有发展前景吗？既然觉得低就此芦岁提，跟老板提，他不答应你就辞职，有些老板就最爱玩这些战术的了，说话不算话。他森睁说提拔，ok说清楚，什么时候提拔，工资是多少，相信第一次，就不要相信第二次。要是不说清楚，就是明摆着耍你，你也没必要跟着他了。辞职第一你要有足够的资金供你两个月没收入的生活费，第二能用心去找工哗穗作，没有找不到好的。

如果在职场中领导让你负责本不属于你的工作时，你会怎么办？

在职场中，如果领导让你负责本不属于你的工作，你可以考虑以下几种做法：

询问原因：首先，你可以询问领导让你负责这项工作的原因，了解具体情况和要求。如果这项工作确实与你的专业领域不符，或者需要额外的资源和支持，你可以提出自己的困惑和建议，尽可能在力所能及的范围内尽量协助和完成。

分析任务饥脊余：在接受任务之后，你可以仔细分析这项工作的具体内容和要求，确定自己能够承担的任务范围和能力水平，评估工作难度和可行性，看看是否可以在合理的时间内完成任务。

拒绝任务：如果你确定无法承担或完成这项任务，或者发现领导是有意在浪费你的时间和精力，那么你可以明确地拒绝这项任务。但是在野带拒绝之前，最好先表达自己的困惑和担忧，以免引起误解和不必要的矛盾。

提供建议：如果你认为这项任务可以完成，但需要更多的时间和资源来完成，你可以提供自己的建议和方案，帮助领导找到更好的解决方案。同时，你也可烂滚以在工作中积累经验和知识，提高自己的综合素质和竞争力。

最后，无论你选择哪种做法，都要保持积极的态度和专业的素养，认真完成工作任务，不断学习和提升自己，为职场发展打下坚实的基础。

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